みんな一番自分が我慢している
先日、久しぶりに会った友人からこんな話を聞きました。３人いる仕事の同僚の中で一番自分が我慢してると思っていたそうです。ところが、一人の同僚に「私はこんなに我慢しているのに」ってキレられてショックと怒りに震えたと。そのまたもう一人の人と私は顔見知りなのですが、以前私に「私だけこんな事、もう我慢ならない」という愚痴をこぼしていました。３人が３人とも自分が「一番我慢してる」事に腹を立てているようです。
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一方迷惑をかけていると過剰に思い込む人も
３人とは仕事が違うし一人は全く面識がなく、実際どうなのかは私は分かりません。その３人が共通して知っているまた別の人は、あまり係わりがないのに、何故か３人に「自分が一番迷惑をかけている」と強い自責の念に悩んでいるようで、一体この４人は、どうしたものか。一度、飲み会でもして、無理に話し合わなくてもいいから、ただ好きなだけ食べて飲んでってしてみたらどうかなんて私の想像よりそんな簡単な問題ではないのでしょう＾＾；
それぞれがストレス、体調不良を訴えています。
うつ休職した原因とされてしまった側
ところで、最近うつ病で休職する人も随分昔より増えてきているらしいですが、うつ休職の原因とされた人の気持ちってわかりますか？思いもよらず、突然自分のせいでうつになった、病気になったと言われ突然休職した人がいたとしたら。
数年前の事ですが、私の知人のＡ子は突然そう言われ、相手は名指しで会社にＡ子の事を訴えて休職に入ったので「聞き取り調査」を何度も受けたそうです。
会社の業務が絡んでいた事だったので、把握しておかないと、もし外部に向けて訴えられたり、労災申請になったりすると、会社も大変だからだと思います。
会社側は、Ａ子がうつに追いやった事を責めるのではなく、双方の言い分を聞く機会を丁寧にもってくれたようです。話をちゃんと聞いて、一方的に悪者にはされなかったようです。しかし、職場では、何度も人権相談部門に呼び出されたことで、Ａ子は「加害者」のレッテルをはられ（はられたように思い込み）Ａ子が「うつ」になってしまいました。
Ａ子は自ら退職しました。その後にうつ休職した人は復職したようです。
いつも一緒の空間で仕事してるわけでもなく、密な関係ではなかったにもかかわらず、まさか自分がうつの原因になっていたなんて、その事で自分も鬱になるなんて。そう言っていました。
思いもよらない事で相手が傷ついていた
ちょっとびっくりしたのは、会社の聞き取り調査では、具体的にどんなところが相手を傷つけたのか、「診断書が出て休職するほどのその理由」を聞いて、本当にその事で、そんなふうに捉えているなんて思いもしない事だったようです。私もそれを聞いて、「本当にそんな事で？」と思いました。
そんなふうに捉えている事のサインでも出ていれば気をつけかたかもしれない。サインが出せないから、休職するほどのうつになるのかもしれません。この休職は初めてではなかったようです。これまでにも同じような休職が事が少なくとも１回以上あったようです。復職した後の居づらさも大変な思いをしてるのだろうと思います。
これを聞いて私も、自分にとっては些細な事で相手を病むほど傷つけているかもしれない、一度自分を振り返ってみたものです。
人間関係を「気にする」タイプのＡ子は、この事をきっかけにどんどん自罰的になっていきました。
もう自分が回復しなくては
そんな過剰に人の心を知ろうとしないでいいよ。そろそろ自分のこころの回復を一番に考えたらいい。私はそう思っていました。そうしてあれから何年かかけて元のＡ子に戻って楽しそうにしてる姿を見てよかったなと思う。そう見えてるだけかもしれないけど、回復はしてると思う。
みんなそれぞれ、「自分が一番我慢している」と、そう思いました。
かくいう私も、乳癌に罹った２００２年時、当時はブログなどで情報を発信している人は今ほどいなく、世界で自分だけが苦労していると思っていたものです(‘◇’)ゞ